Fai tutto insieme: affronta la lentezza del mattino, pranza, supera gli ostacoli, celebra i risultati e persino condividi una torta di compleanno di tanto in tanto. Potremmo parlare dei tuoi amici o della tua famiglia, ma in realtà ci riferiamo ai tuoi colleghi di lavoro.
Se lavori in un'azienda, è inevitabile trascorrere molte ore della giornata condividendo uno spazio con completi estranei. Questo, tuttavia, può diventare molto più divertente se ci si sforza di fare collegamenti e di essere un collaboratore competente e utile. Ecco cinque consigli per costruire un buon rapporto e essere benvoluti tra colleghi e superiori:
1. Eliminare gli atteggiamenti che non si riferiscono al lavoro
Puoi lavorare in un'azienda più moderna e essere libero di vestirti come ti piace o fare il tuo tempo. Tuttavia, non importa quanto sia vicina l'azienda, è ancora un luogo di lavoro e devi stare attento agli atteggiamenti che non sono correlati ai tuoi compiti.
Anche se il tuo cellulare o i tuoi social network sono consentiti, ad esempio, puoi fare una brutta impressione sui tuoi colleghi e superiori trascorrendo molto tempo a parlare al telefono, inviare messaggi su WhatsApp o guardare video di gattini su Facebook.
Allo stesso modo, condividere informazioni molto personali, come raccontare tutti i dettagli dei tuoi incontri con crushs, può causare problemi. In effetti, ciò può accadere anche in modo non verbale, quindi è più sicuro evitare di apparire a lavorare tutto arruffato o indossare gli stessi vestiti dal giorno precedente.
2. Cerca di migliorare la qualità delle conversazioni con i colleghi
Lodando la nuova marca di caffè della società o commentando le incessanti precipitazioni sono ottimi modi per iniziare una conversazione, ma c'è ancora molto da fare per creare una conversazione. collegamento. Pertanto, è importante essere interessati a sapere come è stata la festa della figlia del tuo collega, e se possibile, vedere alcune foto se vuole mostrarti.
Ma per mantenere le cose a un livello più professionale, prendi l'iniziativa di guardare ai tuoi colleghi per discutere di questioni relative al lavoro, come ad esempio la loro opinione su una presentazione che hai fatto - e in realtà prendere in considerazione il loro feedback.
3. Sapere quando dovresti essere più umano
Mantenere un atteggiamento professionale non significa evitare qualsiasi tipo di legame personale con altre persone, specialmente all'interno della cultura brasiliana, che apprezza l'apertura e la ricettività. Quindi puoi mostrare un po 'del tuo lato umano partecipando ai pranzi di gruppo, ricevendo il gattino per comprare una torta di compleanno per il giorno, o prendendo una scatola di cioccolatini da condividere con i colleghi di volta in volta.
Inoltre, non dimenticare di esprimere chiaramente la tua gratitudine quando un collega ti aiuta in qualche modo, anche se, in realtà, questo è il suo obbligo.
4. Dare crediti al vero proprietario di un'idea di successo
Il mondo aziendale è pieno di controversie e competitività, ma ciò non significa che puoi prendere in mano l'idea di qualcun altro per andare d'accordo - oltre ad essere una mancanza etica, potresti finire per essere smascherato in futuro.
Quindi dai sempre i crediti al collega che ti ha aiutato a disegnare un progetto o chi ha mostrato un modo in cui puoi cercare una soluzione. In questo modo, dimostri di avere tanta fiducia nelle tue capacità che non devi nascondere di aver ricevuto input da altri, oltre a rafforzare le tue connessioni.
5. Condividi le tue conoscenze
Il tuo collega sta battendo la testa su un problema che sai come risolvere? Poi chiedigli se ha bisogno di aiuto, e se è così, dai qualche suggerimento su come può procedere. Se è una persona gentile, ti sarà molto grato e ti darà i crediti per i suggerimenti (come abbiamo detto sopra).
La loro conoscenza, per inciso, può essere utilizzata anche in situazioni che non riguardano direttamente il lavoro. Ad esempio, se il tuo collega è alla ricerca di un dentista e conosci un professionista meraviglioso che si prende ancora cura del piano aziendale, prendi l'appuntamento. Oltre ad aiutare i due, creerai una connessione più forte con il tuo collega.
Dopotutto, dato che trascorriamo così tante ore della giornata al lavoro, la cosa migliore da fare è renderla un ambiente piacevole in cui sei circondato da persone che si fidano di te. Non è necessario entrare in intimità con tutti i tuoi colleghi, ma costruire relazioni più forti ti aiuterà anche dentro e fuori dall'azienda.